福鼎新聞網訊(張海洲)3月5日,市人社局指導福建瑞達茶業有限公司舉辦的“福鼎白茶創新店長培訓班”開班儀式拉開帷幕。省人社廳黨組成員、副廳長洪長春,副市長蔡梅榮出席活動。
此次培訓對象為來自全國各地的瑞達茶企經銷商、店長及管理人員,參訓人員達40多人為期4天。培訓課程內容為銷售技能及市場營銷、團隊管理、白茶化學物質和健康功能、白茶品種與加工及質量標準等內容,主要目的是提升白茶制茶的專業技能、制作工藝以及銷售技巧,提升營銷技巧和白茶的文化,提升白茶和福鼎的影響力,讓更多的人了解白茶文化。
儀式上,洪長春代表省人力資源和社會保障廳對此次培訓班的勝利開班表示祝賀。他認為,人才培養不僅是企業目標,更是社會之需求。這期培訓班的學員規模、培訓時間和授課內容上,足見我市相關職能部門、茶企對企業職工職業技能培訓工作的支持與重視。
蔡梅榮表示,我市高度重視人才發展及職業技能培訓工作。近年來,對福建省技能大師相關工作的持續推進,不僅為企業發展注入活力,更為社會輸送了優質人才,這既展示了龍頭茶企的社會責任感,又充分體現了我市對技能培訓工作的高度重視與持續支持。
期間,洪長春還聽取了企業負責人就企業目前發展情況的介紹,詳細解茶葉品牌建設情況和公司經營狀況,并深入茶葉基地進行現場查看。洪長春希望,我市各茶葉企業加快茶葉品牌發展,在實現從基地建設量到質的轉變的同時,加強生產條件的改善,狠抓產品質量,致力延伸茶產業鏈條,實現茶葉的高附加值。
據悉,2020年,全市共有443家茶葉生產加工企業取得SC認證,新增32家;288家茶葉企業獲得福鼎白茶證明商標授權,新增21家;國家、省、市、縣級茶業龍頭企業130家,其中國家級1家,省級16家(新增9家)、寧德市級35家、福鼎市級78家,在全國各地創辦營銷網點1萬多個,提供就業崗位10萬余個,為促進農業發展、農民增收作出了重要貢獻。